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Método NEXO® · Calculadora de coste real

¿Cuánto te está costando de verdad tu vacante de talento digital?

La mayoría de las empresas cuenta los días que lleva abierta una vacante. Casi ninguna calcula lo que le está costando en euros mientras tanto.

Tus números nada de tablas genéricas — pones tú los días, las personas y el coste real de tu equipo
≤15 días para cubrir la vacante con el Método NEXO®
0 clones sistematizamos lo que sabía quien se fue, no lo buscamos de nuevo

Calculadora — España

¿Cuánto te está costando ya?

Cada semana sin cubrirla es productividad real perdida. Ajusta los números a tu caso.

días
personas
€/semana

Es tu estimación, no la nuestra: cuánto te cuesta a la semana que alguien de tu equipo absorba esas funciones de más (horas extra, errores, tiempo de gestión). Si no lo sabes con precisión, un punto de partida habitual ronda los 1.500€–3.000€, pero ajústalo a tu caso.

Coste acumulado hasta hoy
—
Hablarlo en el Café Virtual → 📄 Descargar el PDF con la fórmula

Fórmula: (días ÷ 7) × personas × tu coste semanal estimado. Los tres valores los decides tú, según tu situación real.

Metodología de VEC HumanTech · Vida Emprende Conecta Plus S.L. — pensada para que introduzcas tus propios números, no una cifra fija para todas las empresas.

El problema Paco

El talento no se pierde por falta de capacidad. Se pierde porque nadie sistematiza lo que sabía quien se fue.

🧠 Nadie lo documentó
La vacante pide de golpe los años de experiencia acumulada de quien se fue. Ni esa persona los tenía el primer día.
🚫 La oferta ya dice que no
Cuanto más larga e imposible la lista de requisitos, antes se autodescarta el talento cualificado que más necesitas.
⏱️ El reloj no para
Cada semana sin cubrirla es productividad real perdida, aunque nadie la esté contando en ningún Excel.